15秋学期奥鹏吉大《护理管理学》在线作业二

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吉大15秋学期《护理管理学》在线作业二
试卷总分：100   测试时间：--
一、单选题（共15道试题，共60分。）
1.提出领导品质论的学者是
A. 斯托格笛尔
B. 鲍莫尔
C. 吉赛利
D. 泰勒
满分：4分
2.管理方格理论认为理想的管理应是＿＿＿
A. 协作式管理
B. 中庸式管理
C. 俱乐部式管理
D. 全额式管理
满分：4分
3.韦伯的行政组织理论的主要内容是
A. 企业的活动可分为六项
B. 管理活动中要遵循14项原则
C. 管理职能要与执行职能分开
D. 管理活动需要稳定的行政组织体系
满分：4分
4.组织因其内部固有机制而产生的影响变革的阻力称为
A. 专长威胁
B. 群体惯性
C. 权力威胁
D. 结构惯性
满分：4分
5.按计划作用的时间分类计划，不包括
A. 长期计划
B. 战略性计划
C. 中期计划
D. 短期计划
满分：4分
6.下列哪项不是浪费时间的主观因素＿＿＿。
A. 缺乏决策力
B. 不善于拒绝
C. 政策程序要求不清晰
D. 工作目标不当
满分：4分
7.下列哪项不是口头传递信息方式的特点
A. 速度较快
B. 容易发生错误
C. 错误的责任有时难以追查
D. 较可靠
满分：4分
8.我国护理组织架构中，300张床位以上的医院设
A. 一级负责制
B. 二级负责制
C. 三级负责制
D. 四级负责制
满分：4分
9.＿＿＿是激励的内在要求
A. 合理性原则
B. 时效性原则
C. 公平性原则
D. 引导性原则
满分：4分
10.下列哪项不是情景理论确定的领导方式＿＿
A. 命令型
B. 说服型
C. 授权型
D. 合作型
满分：4分
11.最分权化的网络是
A. 链式
B. 轮式
C. 环式
D. 全通道式
满分：4分
12.当冲突双方势均力敌，争执不下，同时事件重大，双方不可能妥协时，可以采用的策略是
A. 回避
B. 迁就
C. 合作
D. 强制
满分：4分
13.ＡＢＣ时间管理法中Ａ级为：＿＿＿。
A. 必须完成的
B. 很重要
C. 较重要
D. 可暂时搁置
满分：4分
14.护理信息系统的描述，下列哪项不正确
A. 收集信息
B. 整理信息
C. 处理信息
D. 储存信息
满分：4分
15.根据编制原则，包含几个护理单元以上的大科可设立科护士长1名？
A. 2个
B. 3个
C. 4个
D. 5个
满分：4分
二、多选题（共5道试题，共20分。）
1.计划按照规模划分可分为
A. 长期计划
B. 战略性计划
C. 中期计划
D. 短期计划
E. 战术性计划
满分：4分
2.计划的形式包括
A. 宗旨
B. 目的
C. 任务
D. 目标
E. 预算
满分：4分
3.领导在引导、鼓励和影响组织中发挥的作用包括
A. 计划作用
B. 指挥作用
C. 协调作用
D. 沟通作用
E. 激励作用
满分：4分
4.下列属于领导者职位权力的是
A. 法定权力
B. 专家权力
C. 强制权力
D. 奖赏权力
E. 参照权力
满分：4分
5.组织文化的结构层次包括
A. 物质文化
B. 表层文化
C. 中介文化
D. 深层文化
E. 传统文化
满分：4分
三、判断题（共5道试题，共20分。）
1.护理质量是护理管理的核心和关键
A. 错误
B. 正确
满分：4分
2.与人沟通，最难的是理解对方的观点、背景和思维方式
A. 错误
B. 正确
满分：4分
3.公平性原则是激励的内在要求
A. 错误
B. 正确
满分：4分
4.良好的控制来源于关键控制点的正确选择
A. 错误
B. 正确
满分：4分
5.在双因素理论中，护士的工资属于激励因素
A. 错误
B. 正确
满分：4分