一、单选题:
1. 用来表示非营利组织每个产品项目变化多少的是
A. 关联度
B. 深度
C. 长度
D. 宽度
正确答案:——B——
2. 有关中庸型领导的描述正确的是
A. 他们对工作有苛刻的要求
B. 对工作人员也保持友好
C. 他们常会避免冲突,但工作中会积极进取
D. 只适于担任限于某些特定局域内的维持型非营利组织的领导
正确答案:——D——
3. 战略实施过程中的核心部分和实现组织战略的关键环节是
A. 产品战略
B. 项目战略
C. 职能战略
D. 组织战略
正确答案:——C—— 奥鹏作业答案
4. 志愿者管理的核心是
A. 组织认同
B. 合理分工
C. 有效激励
D. 志愿精神
正确答案:————
5. 非营利组织治理机制不包括
A. 决策机制
B. 协调机制
C. 激励机制
D. 参与机制
正确答案:————
6. 可行性研究的最重要的阶段是
A. 预可行性研究
B. 机会研究
C. 初步可行性研究
D. 详细可行性研究
正确答案:————
7. 非政府组织在人力资源管理中最具特色的激励因素在于
A. 工资
B. 福利
C. 晋升
D. 志愿
正确答案:————
8. 非营利组织的会计核算基础为
A. 责权发生制
B. 现收现付制
C. 量入为出
D. 依法核算
正确答案:————
9. 一般来讲,“小捐款者”影响力小、自主性小,对他们一般可以用
A. “产品导向模式”或“推销模式”募款
B. 消费者导向模式
C. 战略伙伴模式
D. 都适用
正确答案:————
10. 路径—目标理论认为适用员工独立性强、任务描述模糊不清、组织规则和职权体系混乱无力的领导风格是
A. 分享型领导
B. 支持型领导
C. 成就导向型领导
D. 指导型领导
正确答案:————
11. 属于领导的个人权力范畴的是领导的
A. 合法权
B. 惩罚权
C. 奖励权
D. 模范权
正确答案:————
12. 如果志愿者拥有足够的经验和能力,宜采用的志愿者管理模式是
A. 赋予志愿者完全的自主权
B. 建立志愿人员定期报告制度
C. 对志愿者提供建议的管理模式
D. 不赋予志愿者自主权的管理模式
正确答案:————
13. ISO质量管理体系的核心是
A. 全面质量管理
B. 绩效管理和杠杆管理
C. 以顾客为核心
D. 八大原则
正确答案:————
14. 非营利组织的绩效评估一般包括三个层面,即员工的绩效评估、项目主管和部门主管的绩效评估和()
A. 自我评价
B. 秘书长和组织运作的绩效评估
C. 外部评价
D. 利益相关者评估
正确答案:————
15. 不属于非营利组织的会计要素的是
A. 利润
B. 负债
C. 净资产
D. 收入
正确答案:————
16. 非营利组织不具有的特点是
A. 顾客不是主要的资金来源
B. 不存在利润指标
C. 责、权、利不明确
D. 明确一贯的底线
正确答案:————
17. 非营利组织不论面对任何情况或压力,所有的决策的最高标准是
A. 非营利性
B. 自主治理
C. 使命
D. 自愿性
正确答案:————
18. 一个成功的NPO,,一方面要坚守自己的使命与宗旨,另一方面还要
A. 了解各种各样的募捐对象
B. 做好自身的宣传
C. 做好项目规划
D. 合理用人
正确答案:————
19. 从战略计划制定的流程角度来看,战略计划的首要内容便是
A. 使命陈述
B. 战略定位
C. 战略选择
D. 战略目标
正确答案:————
20. 战略的事前评估又叫做
A. 可行性研究
B. 计划
C. 调控
D. 战略分析
正确答案:————