四川大学《组织行为学1467》18春在线作业2含答案

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《组织行为学1467》18春在线作业2
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一、单选题：
1.（单选题）能力是指个体从事社会实践活动的（）          (满分:)
    A本领
    B范围
    C性质
    D风格
    正确答案:——A——
2.（单选题）组织承诺是指员工对特定组织及其目标的（），并且希望保持组织成员身份的一种心态。          (满分:)
    A评价
    B总结
    C认同
    D分析
    正确答案:——C——
3.（单选题）操作性条件反射理论认为，行为是其（）的函数。          (满分:)
    A行动
    B理论
    C结果
    D学习
    正确答案:——C——
4.（单选题）命令型群体由直接向某个（）汇报工作的下属组成。          (满分:)
    A同事
    B管理者
    C平级
    D下属
    正确答案:————
5.（单选题）（）是指人的体力所能达到的程度          (满分:)
    A极限
    B心理能力
    C体质能力
    D学习能力
    正确答案:————
6.（单选题）管理者通过（）来完成工作。          (满分:)
    A实践
    B指挥
    C别人
    D自己
    正确答案:————
7.（单选题）组织行为学是一门（）的行为科学，他在众多行为科学分支的基础上建立起来。          (满分:)
    A理论性
    B应用性
    C实践性
    D知识性
    正确答案:————
8.（单选题）下列不属于态度的类型的是（）          (满分:)
    A工作满意度
    B工作参与
    C组织承诺
    D培训晋升
    正确答案:————
9.（单选题）动机体现了个体为了实现目标而付出的努力强度、方向和（）          (满分:)
    A坚持性
    B持续性
    C学习
    D激励
    正确答案:————
10.（单选题）管理者决定完成什么样的任务；谁来承担这些任务；任务分类以及作出决策，这些功能叫（）。          (满分:)
    A组织
    B过程
    C流程
    D办公
    正确答案:————
11.（单选题）高效团队具有一个大家公认的、有意义的目的，它能够为队员指引方向、提供（），让团队成员为之做出承诺。          (满分:)
    A晋升机会
    B培训计划
    C动机
    D推动力
    正确答案:————
12.（单选题）群体凝聚力指（）之间相互吸引力以及他们愿意留在组织中的程度。          (满分:)
    A下级
    B领导
    C客户
    D成员
    正确答案:————
13.（单选题）下列不属于群体决策技术的是（）          (满分:)
    A头脑风暴
    B专家个人决策法
    C名义小组技术
    D电子会议
    正确答案:————
14.（单选题）组织行为学是一门研究组织中人的（）和行为活动规律的科学。          (满分:)
    A生理
    B心理
    C实践性
    D知识性
    正确答案:————
15.（单选题）管理者指导和协调他人的工作体现了管理者的（）职能。          (满分:)
    A协调
    B指挥
    C组织
    D领导
    正确答案:————
16.（单选题）影响人格的因素不包括（）          (满分:)
    A环境
    B知识
    C遗传
    D情景
    正确答案:————
17.（单选题）命令型群体由直接向某个（）汇报工作的下属组成。          (满分:)
    A同事
    B下属
    C平级
    D管理者
    正确答案:————
18.（单选题）强度指试图付出多大的（）。          (满分:)
    A努力
    B决心
    C程度
    D劳动
    正确答案:————
19.（单选题）当一个人在各种情景下都表现出持久而稳定的特点时，我们称其为()。          (满分:)
    A群体特点
    B团体功能
    C人格特质
    D组织规范
    正确答案:————
20.（单选题）群体是指为了实现特定的目标，由两个或两个以上相互作用、相互依赖的个体组合而成的（）。          (满分:)
    A集合体
    B团体
    C组织
    D阶层
    正确答案:————
21.（单选题）（）的变化表明了学习的发生，学习就是（）的变化。          (满分:)
    A行为实践
    B实践行为
    C实践实践
    D行为行为
    正确答案:————
22.（单选题）团队是在特定的可操作性范围内，为实现特定的目标而（）的人的共同体。          (满分:)
    A共同合作
    B个人努力
    C组织
    D领导
    正确答案:————
23.（单选题）地位指的是他人对于群体或群体成员的位置或层次进行的一种（）。          (满分:)
    A社会界定
    B认证
    C评价
    D定义
    正确答案:————
24.（单选题）目标管理的特征不包括：（）          (满分:)
    A方向性
    B目标具体性
    C参与决策性
    D明确的时间限定
    正确答案:————
25.（单选题）（）是指人们对于在某一社会单元中占据特定的位置的个体所期望的一套行为模式。          (满分:)
    A知觉
    B角色
    C激励
    D晋升
    正确答案:————
26.（单选题）影响人格的因素不包括（）          (满分:)
    A环境
    B知识
    C遗传
    D情景
    正确答案:————
27.（单选题）群体凝聚力指（）之间相互吸引力以及他们愿意留在组织中的程度。          (满分:)
    A成员
    B领导
    C同事
    D上下级
    正确答案:————
28.（单选题）管理者在（）当中完成他们的工作。          (满分:)
    A办公室
    B过程
    C流程
    D组织
    正确答案:————
29.（单选题）人格是指()对他人的反应方式和交往方式的总和。          (满分:)
    A群体
    B团体
    C个体
    D组织
    正确答案:————
30.（单选题）AOL公司总裁认为，最有效团队的规模为（）人。          (满分:)
    A3人
    B10人以下
    C12人
    D越多越好
    正确答案:————
二、多选题：
31.（多选题）团队的主要类型有：（）          (满分:)
    A问题解决团队
    B自我管理团队
    C交叉功能团队
    D虚拟团队
    E技能控制团队
    正确答案:————
32.（多选题）心理能力及一个人的心理能力包括以下哪些维度？（）          (满分:)
    A算术
    B言语理解
    C知觉速度
    D归纳速度
    E演绎逻辑
    正确答案:————
33.（多选题）马斯洛的需要层次理论包括哪些？（）          (满分:)
    A生理需要
    B安全需要
    C社会需要
    D自我实现需要
    E尊重需要
    正确答案:————
34.（多选题）组织行为学中的自变量包括哪些？（）          (满分:)
    A个体水平变量
    B生产率
    C组织系统水平变量
    D工作满意度
    E群体水平变量
    正确答案:————
35.（多选题）社会学习理论的途径为：（）          (满分:)
    A观察
    B推理成分
    C行为成分
    D学习成分
    E直接经验
    正确答案:————
36.（多选题）组成态度的三个认知成分为（）：          (满分:)
    A情感成分
    B推理成分
    C行为成分
    D学习成分
    E意向成分
    正确答案:————
37.（多选题）影响知觉的因素有：（）          (满分:)
    A价值观
    B知觉者
    C知觉目标或对象
    D知觉情境
    E知觉阶段
    正确答案:————
38.（多选题）法约尔认为管理的职能为()：          (满分:)
    A计划
    B组织
    C协调
    D控制
    E指挥
    正确答案:————
39.（多选题）组织行为学主要贡献包括以下哪些？（）：          (满分:)
    A心理学
    B社会学
    C政治学
    D人类学
    E统计学
    正确答案:————
40.（多选题）影响知觉的因素有：（）          (满分:)
    A价值观
    B知觉者
    C知觉目标或对象
    D知觉情境
    E知觉阶段
    正确答案:————
三、判断题：
41.（判断题）一贯性是指不论时间怎样变化，此人都表现出同样的行为。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
42.（判断题）聪明的人从别人的失败中学习能够导致学习过程发生改变，但是笨人从自己的失败中学习不能够导致学习过程的改变。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
43.（判断题）自己被外界力量所左右，称为内控者。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
44.（判断题）模型是对现实的一种抽象概括，是对某些真实世界中现象的简化表征。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
45.（判断题）强化程序有两种类型：连续的和间断的。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
46.（判断题）价值观是指选择、评价、判断事物的总和。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
47.（判断题）列昂.费斯廷格的认知失调理论认为，任何形式的不一致都会令人感到不舒服，但是个体为维持现状，不会努力减少这种不合谐调和不舒服。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
48.（判断题）知觉是指个体为了对自己所在的环境赋予意义而组织和解释他们感觉影响的过程。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
49.（判断题）工作团队共同努力、积极协作导致团队绩效小于个体绩效之和。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
50.（判断题）流动率是指员工非主动地永久离开一个组织的概率。（）          (满分:)
    A错误
    B正确
    正确答案:————
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