东北大学18春学期《国家公务员法》在线作业123含答案

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18春学期《国家公务员法》在线作业10001
试卷总分100得分0东北大学答案

一、单选题(共10道试题共50分)
1.2、做好国家公务员职务升降制度工作的基础和保证是（）
A.符合国家规定的职数限额
B.坚持四项基本原则
C.准确掌握职务升降制度的适用范围
D.提高国家公务员的综合素质
正确答案C
2.7、我国的国家公务员是指()
A.党政部门依法从事公务的人员
B.依法行使国家行政权力、执行国家公务的人员
C.依法行使国家审判权力、执行国家公务的人员
D.依法行使国家立法权力、执行国家公务的人员
正确答案B
3.9、绩效管理与现代人事测评方法相融合的新型方法是（）
A.处分考核法
B.周度考核法
C.勤绩考核法
D.360度考核法
正确答案
4.11、确立我国国家公务员制度的基本法律法规是()
A.宪法
B.国务院组织法
C.国家公务员暂行条例
D.党政干部选拔任用工作暂行条例
正确答案C
5.2、确立我国国家公务员制度的基本法律法规是()
A.宪法
B.国务院组织法
C.国家公务员暂行条例
D.党政干部选拔任用工作暂行条例
正确答案C
6.1、公务员职务实行（）
A.选任制和委任制
B.委任制和任期制
C.任期制和选任制
正确答案A
7.2、公务员在定期考核中被确定为不称职的按照规定程序实施（）
A.降低一级工资
B.降低一个职务层次任职
C.降低一级级别
正确答案B
8.1、公务员担任乡级机关主要领导职务的，是否实行地域回避（）
A.应当实行
B.可以不实行
C.根据具体情况而定
正确答案A
9.4、《国家公务员奖励暂行规定》〉颁布于（）
A.1993年
B.1994年
C.1995年
D.1996年
正确答案C

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