奥鹏易百

 找回密码
 立即注册

扫一扫,访问微社区

QQ登录

只需一步,快速开始

帮助中心知识拓展客服QQ 515224986
查看: 324|回复: 0

东北大学17年12月《管理心理学》考核作业及答案

[复制链接]

1万

主题

1

回帖

2万

积分

论坛元老

积分
29370
发表于 2017-12-1 13:13:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
扫码加微信
东 北 大 学 继 续 教 育 学 院
    管理心理学    试 卷(作业考核 线下)  B 卷(共   2   页)         
总分
题号
一
二
三
四
五
六
七
八
九
十


得分











一、典型气质类型有哪些?其行为特点是什么?请结合实际经验谈谈如何根据组织成员的气质差异做好管理工作。(20分)










二、在人际沟通过程中,沟通情境的改善需要注意什么?请结合自己的实际经验进行阐述。(20分)












三、组织发展的内容有哪些?请谈谈自己学习后的收获。(20分)








四、态度的功能表现在哪些方面?谈谈学习后对于自己的意义。(20分)










五、古语云,“劳心者治人,劳力者治于人”。请运用社会知觉原理予以解释。(20分)










更多学习资料请登录www.openhelp100.com

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|www.openhelp100.com ( 冀ICP备19026749号-1 )

GMT+8, 2024-11-27 10:21

Powered by openhelp100 X3.5

Copyright © 2001-2024 5u.studio.

快速回复 返回顶部 返回列表