吉大17春《领导科学》在线作业一
一、单选题:
1.( )包括物质激励、精神激励和行为激励。 (满分:4)
A. 激励的目的
B. 激励的功能
C. 激励的实质
D. 激励的手段
2.( )是以公开的竞争性考试择优产生被任用者。 (满分:4)
A. 委任
B. 考任
C. 聘任
D. 选举
3.( )是领导者行使领导职能的制度保证 (满分:4)
A. 用人体制
B. 领导体制
C. 时间体制
D. 环境体制
4.( )是领导者为实现领导职能而应承担的责任和所要做的工作,是领导者在履行权利的过程中所必须应尽的业务 (满分:4)
A. 领导职责
B. 个人职责
C. 单位职责
D. 居民职责
5.领导的核心与灵魂( ) (满分:4)
A. 领导价值
B. 个人价值
C. 社会
D. 组织
6.( )为科学决策的首要原则。 (满分:4)
A. 可行决策
B. 预测原则
C. 信息决策
D. 客观原则
7.( )是一种具有巨大能量的组织性创造性和实干性领导人才 (满分:4)
A. 领导人才
B. 领导才能
C. 领导素质
D. 领导地位
8.( )是领导科学和领导艺术的重要组成部分 (满分:4)
A. 方法
B. 领导方法
C. 道德
D. 制度
9.( )是社会大生产时代的科学产物,是适合现代发展需要的一种新型决策类型,反映现代文明对领导决策提出的现代标准和要求 (满分:4)
A. 经验决策
B. 科学的决策
C. 科学决策
D. 一般决策
10.( )不是领导体制的类型 (满分:4)
A. 一长制
B. 集权制
C. 个人制
D. 职能制
二、多选题:
1.领导者在运筹时,最难处理的就是( )的要素。 (满分:4)
A. 考虑决策目标的确立
B. 组织决策方案的制订
C. 负责决策方案的抉择
D. 包揽与决策活动有关的所有事情
E. 领导决策方案的实施
2.领导者素质一般包括( )。 (满分:4)
A. 政治素质
B. 法律素质
C. 能力素质
D. 道德素质
3.领导规律的特点( ) (满分:4)
A. 客观与必然
B. 重复与稳定
C. 实践与特殊
D. 理论与空谈
4.人才选用的原则( ) (满分:4)
A. 因才择人
B. 竞争择优
C. 适才适用
D. 充分信任
5.从领导主体的角度看领导主体的构成( ) (满分:4)
A. 领导个体
B. 领导集体
C. 领导群体
6.领导形象包括领导者自身的人格形象和视听形象。 (满分:4)
A. 统一规范的原则
B. 贡献为主的原则
C. 主观判断的原则
D. 客观公正的原则
7.做好领导角色的基本条件和要求主要表现在( ) (满分:4)
A. 优良的领导素质
B. 优良的领导结构
C. 必要的物质基础
D. 良好的领导客体与领导环境
8.作为一个领导者来说,应当掌握的领导理论有( )。 (满分:4)
A. 领导特性理论
B. 领导行为理论
C. 领导组织理论
D. 领导权变理论
9.领导环境发展的原则主要有( )。 (满分:4)
A. 科学性原则
B. 超前性原则
C. 落后性原则
D. 系统性原则
10.领导者的综合能力主要指:( ) (满分:4)
A. 信息获取能力
B. 知识综合能力
C. 利益整合能力
D. 组织协调能力
三、判断题:
1.选人用人原则把德放在首位。 (满分:4)
A. 错误
B. 正确
2.操作性领导的本质包括统治、服务、影响三个方面。 (满分:4)
A. 错误
B. 正确
3.群众路线方法是最科学的思想方法。 (满分:4)
A. 错误
B. 正确
4.领导人才的选拔、开发与使用是连在一起的一体化的组织人事工作。 (满分:4)
A. 错误
B. 正确
5.领导就是一种最权威的行为过程。 (满分:4)
A. 错误
B. 正确