奥鹏100 东师2017年春季《部门行政管理》期末考核答案

东北师范大学远程与继续教育学院
《政府部门管理》 课程考试试卷　　
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一、单项选择题（每题1分，共10分。）
1、下列选项中不属于我国国有资产管理体制基本框架的是（ ）
A.坚持国家统一所有
B.坚持各级政府所有
C.分级行使出资人职责
D.委托专门机构管理经营
2、发展科学技术，（ ）是关键
A.领导
B.人才
C.宗旨
D.成功
3、价值观是（ ）的核心
A.价值
B.系统
C.管理
D.文化
4、基础教育管理要实现什么样的目标，取决于基础教育的（ ）
A.目的和任务
B.任务和原则
C.性质和任务
D.性质和目的
5、管理职能是指管理系统的（ ）
A．职责和功能
B．功能和作用
C．作用和目的
D．性质和目的
6、对公用事务的管理与服务都应纳入法治的轨道，应以（ ）为基本依据。
A.法律主体
B.政府主体
C.民众主体
D.学校主体
7、公用事务管理的（ ），是指各级政府及其所属部门，依靠行政组织，运用行政手段，按照行政方式来组织、管理公用事务的活动。
A.行政方法
B.管理方法
C.组织方法
D.组织手段
8、（ ）是指国家依法对卫生管理组织系统内部的组织机构设置、隶属管理、责权利划分及其运行制度化的总称。
A.卫生管理手段
B.卫生管理体制
C.卫生管理对象
D.卫生管理制度
9、妇幼卫生管理工作方针是以（ ）为中心。
A.保健
B.卫生
C.管理
D.保护
10、（ ）是指政府为保障人民健康而制定的方针、措施和行为规范。
A.卫生政策
B.保健政策
C.保护政策
D.管理政策
二、多项选择题（每题2分，共20分。）
1、卫生事业管理把对人民健康负责作为最高原则应体现在（  )
A、人人都有获得健康保护的权利
B、人人有获得有质量的健康保护的权利
C、人人都应该自觉遵守卫生
D、人人都应该保持卫生清洁
2、卫生管理体制改革的原则（）
A、政事分开，加强监管
B、进行全行业管理
C、提供优质高效的服务
D、适应市场经济体制
E、总体规划，分步进行，逐步到位
3、安全管理机制包括（ ）
A.预测预警机制
B.信息搜集与方案制定
C.具体实施
D.绩效评估
4、安全管理的职能包括（ ）
A.法定权限
B.法定权力
C.法定义务
D.法定责任
5、从财政支出角度看，财政支出最重要的途径是（ ）
A.税收
B.政府采购
C.国债
D.转移支付
6、科研团队的本质特征概括为（  ）
A、科研团队的领导者应该具有战略眼光和很强的协调能力，能使整个团队和谐有序的运作。
B、科研团队必须有特色鲜明的研究方向和明确的研究目标。
C、科研团队应该是一个其成员优势互补，相互尊重、相互信任的科研群体。
D、科研团队应该能够相互合作。共同进步
7、科研人才团队建设的基本原则主要有（）
A因势利导的原则
B逐步培育的原则
C相对稳定，及时调整的原则
D适度激励的原则
E智力整合，知识共享原则
8、科技体制改革的重点任务是（ ）
A.鼓励企业成为技术创新主体
B.深化科研机构改革，建立现代科研院所制度
C.推进科技管理体制改革
D.全面推进中国特色国家创新体系建设
9、下列选项中属于危机特点的是（）
A.高频次、大规模
B.危害性加剧
C.突发性加大
D.波动领域多元
10、现代公共部门人力资源管理的基本任务是（）
A.选人
B.育人
C.管人
D.留人
三、（）（每题10分，共40分。）
1、简要回答公共服务理论的基本观点。









2、简要回答我国人事管理应坚持的原则。











3、简要回答区域经济协调发展管理的目标。






4、简述目前科研人才团队存在的问题。






四、论述题（每题15分，共30分。）
1、结合实际分析，新时期乡镇管理体制的基本内容是什么？当前乡镇政权运行存在哪些问题？如何加强乡镇政权建设？





















2、结合实际，试述我国税收管理体制与职能的改进。


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