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云南开放大学 公务员制度讲座 离线作业2

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发表于 2022-5-1 13:00:14 | 显示全部楼层 |阅读模式
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云南开放大学 公务员制度讲座 离线作业2
各位学员请注意:
第二次离线作业考核主教材《公务员制度讲座》后半部分(第12-22章)内容,题型为名词解释题、填空题、简答题、论述题,总分100分。

第二次离线作业
一、名词解释题(本大题共4小题,每小题5分,共20分)
1.公务员管理体制

2.职务序列

3.任职前公示制

4.公务员回避制度

二、填空题(本大题共10小空,每空2分,共20分)
1.公务员基本工资由           和          两部分构成,充分体现了工资制度中职位因素与品位因素相结合的原则。
2.职位包括职务、           、          三个要素,其中:          是职位的核心要素。
3.公务员管理的首要目标就是保证机构组织的         并提高效能,促进机构组织职能的有效实现。
4.职位分类为国家公务员的           提供基础,为各项管理提供       。
5.机关中的         人员,不属于公务员的范围。
6.“德才兼备”中的“德”是指干部的         标准。
三、简答题(本大题共4小题,每小题10分,共40分)
1.简述公务员培训制度的含义及其建立和实行的目的。




2.简述公务员职位分类制度的特点。




3.简述职务聘任的作用。




4.简述我国公务员回避与交流存在的区别。



四、论述题(本大题共1小题,每小题20分,共20分)
1.试论述职务升降在公务员管理中的作用与意义。



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