华中师范大学21秋《学校管理学》在线作业（随机）

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华师《学校管理学》在线作业
试卷总分100得分100
华中师范大学2021年秋季学期在线作业
第1题系统是由要素构成的，系统内各要素之间相互联系、相互作用、相互依赖，相辅相成，不可分割，构成一个有机整体，这是系统原理的
A、要素相关性
B、结构有序性
C、系统整体性
D、系统动态性
正确答案
第2题管理实践始于
A、原始社会
B、奴隶社会
C、封建社会
D、工业社会
正确答案
第3题校长负责制的性质是
A、个人负责制
B、集体负责制
C、三位一体制
D、集体领导与个人负责结合制
正确答案
第4题管理方法的核心成分是
A、管理科学
B、管理技术
C、管理理论    奥鹏在线作业
D、管理艺术
正确答案
研究者通过感官或仪器有目的地获取研究对象信息的方法，即
A、调查法
B、观察法
C、文献法
D、个案法
正确答案
第6题系统最本质的属性是
A、结构有序性
B、系统整体性
C、系统动态性
D、要素相关性
正确答案
第7题按照一定的标准，向社会公开选聘校长，并以签订合同的形式确认的制度即
A、委任制
B、考任制
C、选举制
D、聘任制
正确答案
第8题人本管理是在管理活动中把（）作为管理的核心
A、人
B、事
C、人与事
D、工作成效
正确答案
第9题管理者实施人本管理的前提，就是对（）的认识和把握。
A、人的个体差异
B、人的本性
C、人的个性
D、人的社会本性
正确答案
职业倦怠的核心是（）
A、人格解体
B、情感衰竭
C、低个人成就感
D、生理疲劳
正确答案
第11题运用访谈或量表的方式搜集调查对象的见闻、观点和事实材料的方法，即
A、调查法
B、观察法
C、文献法
D、个案法
正确答案
实现学校教师人力资源的优化配置主要通过
A、教师人力资源规划
B、教师人力资源调整
C、教师人力资源评价
D、教师人力资源预测
正确答案
第13题西方管理学诞生的标志是
A、威廉．佩恩的《论学校管理》
B、罗伯的《学校管理》
C、达顿与斯奈登的《美国公共教育管理》
D、卡巴利的《公立学校的行政》
正确答案
第14题学校确定质量方针和规划质量体系要素的目标与要求的活动，即
A、质量方针
B、质量保证
C、质量改进
D、质量目标策划
正确答案
按照规定的条件和考试成绩，择优任用校长的制度即
A、委任制
B、考任制
C、选举制
D、聘任制
正确答案
第16题一所学校的规章制度种类很多，必须通过学校领导人员制订的主要有
A、学校行为规范
B、学校岗位责任制
C、中小学生守则
D、中学生日常行为规范
正确答案B
第17题用权要遵循的原则有（）
A、权力层次性原则
B、权力绝对性原则
C、责权对应原则
D、责任绝对性原则
正确答案CD
第18题学校的目标规划应包括（）
A、主管部门赋予的使命和任务
B、学校自身的长期目标
C、学校已取得的成就
D、教师的个人需要
正确答案B
第19题学校的目标规划应包括
A、主管部门赋予的使命和任务
B、学校自身的长期目标
C、学校已取得的成就
D、教师的个人需要
正确答案B
良好的职业生涯规划应具备（）的特点
A、可行性
B、适时性
C、反应性
D、持续性
正确答案BD
第21题学校领导班子结构主要包括
A、政治结构
B、专业结构
C、身体结构
D、年龄结构
正确答案D
第22题职业化校长行为准则包括
A、敬业是职业化的基本品格
B、报酬是职业化的基础
C、规范是职业化的内功
D、创新是职业化的灵魂
正确答案CD
第23题校长问责制的特征是
A、以威慑为手段
B、注重全程提醒与全面监督
C、注重动态反馈与发展改进
D、以责任追究为目的
正确答案C
第24题职业生涯常规管理包括
A、职业生涯规划
B、职业生涯发展
C、职业生涯调整
D、职业生涯退出
正确答案BC
校长问责制的理论依据有
A、委托代理理论
B、人力资源理论
C、权力制约理论
D、领导生命周期理论
正确答案C
第26题教师人力资源规划可划分为
A、战略性的长期规划
B、策略性的中期规划
C、作业性的短期规划
D、技术性的临时规划
正确答案BC
第27题学校领导方式的类型有
A、专制型
B、放任型
C、民主型
D、权变型
正确答案BCD
第28题一个充满活力、具有最佳应变能力和适应能力的学校组织机构应该有
A、决策中心
B、执行系统
C、监督系统
D、反馈系统
正确答案BCD
第29题教师职业生涯管理注重教师资源的
A、利用
B、开发
C、储备
D、榨取
正确答案B
用权要遵循的原则有
A、权力层次性原则
B、权力绝对性原则
C、责权对应原则
D、责任绝对性原则
正确答案CD
第31题校长问责制的特征是（）
A、以威慑为手段
B、注重全程提醒与全面监督
C、注重动态反馈与发展改进
D、以责任追究为目的
正确答案C
第32题校长的权力包括（）
A、机构设置权
B、人事管理权
C、收费自主权
D、教育教学管理权
E、校产管理权
正确答案BDE
第33题学校人力资源管理的目标主要包括
A、为学校的发展提供人力支持
B、建立新型的人事运作机制
C、实现人力资本的增值
D、提高教职工的工作生活质量
正确答案BCD
第34题学校领导方式的类型有（）
A、专制型
B、放任型
C、民主型
D、权变型
正确答案BCD
第35题职业化校长行为准则包括（）
A、敬业是职业化的基本品格
B、报酬是职业化的基础
C、规范是职业化的内功
D、创新是职业化的灵魂
正确答案CD
第36题管理实践始于工业社会（）
A、错误
B、正确
正确答案
第37题集体活动发挥作用的效果，主要取决于组织的自然属性（）
A、错误
B、正确
正确答案
第38题学校管理学在我国开始起步的标志蒋维乔、郭秉文的《学校管理法》（）
A、错误
B、正确
正确答案
第39题职能要素说认为管理要素包括计划、组织、指挥、协调和控制（）
A、错误
B、正确
正确答案
第40题管理产生的原因是由于群体劳动的需要（）
A、错误
B、正确
正确答案

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