贵州电大2019年秋季学期个人与团队管理03任务_2（随机）
2019年秋季学期个人与团队管理03任务一、单选题:【15道,总分:0分】
电大作业答案
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1.[单选题]相对于个人来说，团队工作有很多优势，体现了“加强工作的整体协调性”这一优势的是( )。
A.能更好地应对变化
B.不同成员互相配合完成工作
C.能够安排团队成员做他们擅长的工作
D.更多的人参与讨论并发表意见
正确答案:——B——
2.[单选题]团队决策的过程不包括( )阶段。
A.阐明问题
B.维护团队意识
C.实施并监控解决方案
D.获得信息
正确答案:——B——
3.[单选题]六顶思考帽法是处理团队成员之间分歧与误解的重要方法，其中黄色的帽子代表( )。
A.乐观与肯定 www.openhelp100.com
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B.中立与客观
C.警示与批判
D.整体与控制
正确答案:——A——
4.[单选题]在企业的发展活动与学习活动中，“一般只持续讲授一次（授课之后是工作场所里的督导和检查）”属于( )活动。
A.训练
B.培训
C.项目
D.个人
正确答案:————
5.[单选题]发展目标与组织目标的主要区别在于，二者要求的方面不同。不属于发展目标要求的方面的是( )。
A.业绩
B.技能
C.知识
D.能力
正确答案:————
6.[单选题]团队领导在支持团队学习的过程中能够扮演多种多样的角色，最重要的是( )。
A.教练
B.鼓励者
C.挑战者
D.导师
正确答案:————
7.[单选题]伊莱斯?怀特提出的“团队效力圈”所涉及到的八种角色，不包括起( )作用的角色。
A.协调
B.分析
C.创造
D.联系
正确答案:————
8.[单选题]团队领导帮助团队成员学习时，做法不正确的是( )。
A.经常询问团队成员工作的进展
B.要求成员在出现问题时自行解决，无须与组织讨论
C.鼓励团队成员多谈困难并予以解决
D.要求团队成员为别人进行培训
正确答案:————
9.[单选题]研发部常常采取投票的方式选择最佳方案，这种达成协议的方式的优点是( )。
A.所有团队成员都能一致接受协议
B.有利于协议得到更好地开展
C.使每个团队成员都满意
D.能够减少作决策的时间
正确答案:————
10.[单选题]所有成员都全部接受协议是达成协议的( )方式。
A.投票
B.领导作出最后决定
C.一致同意
D.否决
正确答案:————
11.[单选题]训练包括五个步骤，其中第一个步骤是( )。
A.监导和检查
B.计划和建立
C.简要介绍
D.审查和评估
正确答案:————
12.[单选题]在企业的发展活动与学习活动中，“督导和支持活动贯穿于整个课程之中”属于( )活动。
A.训练
B.培训
C.指导
D.个人
正确答案:————
13.[单选题]团队决策一般可以分为两种类型，“提出不寻常的想法和解决方案”属于( )决策。
A.理性
B.创造性
C.经济型
D.文化型
正确答案:————
14.[单选题]训练工作通常可分为五个步骤，关于这些步骤，描述不正确的是( )。
A.计划和建立——编制训练计划，筹备训练资源，建立培训授权
B.后退——让学员自主学习
C.简要介绍——在必要之处给予指导和帮助
D.审查和评估——最终审查训练项目和学习效果
正确答案:————
15.[单选题]审查学员的学习效果的方式分为正式审查和非正式审查两种，非正式审查是指( )。
A.根据事先制定的调查问卷，对学员进行提问
B.通过观察学员的上课情况，了解学习活动的进展
C.与个别学员交流，了解他们的学习情况、所学的知识、工作的进展等
D.通过电子邮件、通知通告等方式，获取学员的学习情况
正确答案:————
二、多选题:【5道,总分:0分】
1.[多选题]关于训练，说法正确的是( )。
A.训练针对技能、思考能力和解决问题的方法等
B.训练属于学习活动
C.督导和支持活动贯穿于整个课程之中
D.训练的方式有听讲、互动式探讨、指导、反馈和提出建议
正确答案:——A,C,D,——
2.[多选题]优秀团队具有很多优势，属于优秀团队优势的是( )。
A.团队工作效率高
B.能够灵活地适应环境的变化
C.具有团队使命感
D.增强独立完成各自工作的能力
正确答案:——A,B,C,——
3.[多选题]关于审查学习效果的方式，说法正确的是( )。
A.非正式审查形式比较随意，用处不大
B.审查的方式可以是正式的，也可以是非正式的
C.正式审查注重的是成果
D.正式审查需要设定一个时间表，并且要按计划执行
正确答案:——B,C,D,——
4.[多选题]关于达成协议的方式，说法正确的是( )。
A.可以通过投票选择出最终方案
B.想要取得一致同意可能比较费时
C.最终可以由领导作出决定
D.团队成员总是没有决定权
正确答案:————
5.[多选题]关于发展目标和组织目标，说法正确的是( )。
A.组织目标一般是直接目标或实际目标
B.发展目标是对技能、知识和能力的要求
C.只要组织需求得到确认，一个组织目标可以生成若干个发展目标
D.发展目标和组织目标没差别
正确答案:————
三、判断题:【5道,总分:0分】
1.[判断题]团队领导支持学习的形式和方式有多种多样，他们不仅要成为导师、教练、培训师等，最重要的是要成为一名鼓励者。( )
A.√
B.×
正确答案:——T——
2.[判断题]优秀的团队应该具有一样的特征。( )
A.√
B.×
正确答案:——T——
3.[判断题]六顶思考帽中红帽思考方式是指从情感和感觉的角度思考问题。( )
A.√
B.×
正确答案:——T——
4.[判断题]在非正式审查过程中，如果没有多余的时间或者不熟悉相关内容，可以将任务委派给团队中时间较充裕并且了解主题的成员。 ( )
A.√
B.×
正确答案:————
5.[判断题]面临冲突时采用折中的方式可能快速取得最佳结果。( )
A.√
B.×
正确答案:————
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