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19春《管理学原理》作业3
1.[单选题]部门划分普遍采用的是按（ ）划分。
奥鹏19春答案
奥鹏北京语言大学
A.产品
B.地区
C.职能
D.时间
正确答案:——C——
2.[单选题]在进行人员配备时,要根据职务的明确要求,寻找最合适的人选。所谓最合适的人选是( )
A.知识渊博,能力突出的人
B.经验丰富的人
C.各方面都完美无缺的人
D.对特定的职务具有专长的人
正确答案:——D——
3.[单选题]以下不属决策特征的是（ ）。
A.明确而具体的决策目标 奥鹏作业答案
奥鹏北京语言大学
B.有两个以上的备选方案
C.以了解和掌握信息为基础
D.追求的是最优最好方案
正确答案:——D——
4.[单选题]下列（ ）方法和技术是对于时间进行控制的。
A.预算
B.时间网络分析
C.综合控制
D.管理信息系统
正确答案:————
5.[单选题]组织规模一定时，组织层次和管理幅度呈（ ）关系。
A.正比
B.指数
C.反比
D.相关
正确答案:————
6.[单选题]权变理论对人的假设是（ ）。
A.经济人
B.社会人
C.自我实现人
D.复杂人
正确答案:————
7.[单选题]使各级主管人员全面了解组织不同工作的内容，得到各种经验，为今后在更高层次上任职打下基础的做法是（ ）。
A.理论培训
B.提升
C.职务轮换
D.辅导
正确答案:————
8.[单选题]管理学中的人员配备，是指对（ ）配备。
A.高层管理者
B.主管人员
C.非主管人员
D.全体人员
正确答案:————
9.[单选题]控制活动应该（ ）进行
A.与计划工作同时
B.先于计划工作
C.在计划工作之后
D.与计划工作结合
正确答案:————
10.[单选题]“管理的十四条原则”是由（ ）提出的。
A.泰罗
B.法约尔
C.马克斯·韦伯
D.切斯特·巴纳德
正确答案:————
11.[多选题]管理方格图中对人的关心的含义包括（ ）。
A.个人的目标责任
B.保持个人的自尊
C.建立在信任基础上的责任
D.保持良好的工作环境
E.满意的人际关系
正确答案:————
12.[多选题]按决策对象的内容分类有（ ）。
A.经验决策
B.科学决策
C.非常规决策
D.常规决策
E.选择方案
正确答案:————
13.[多选题]计划工作的环节包含（ ）。
A.估量机会
B.分析目标
C.确定计划工作的前提条件
D.选择方案
E.制订辅助计划
正确答案:————
14.[多选题]国外常用的明确职务的方法是（ ）。
A.德尔菲法
B.因果关系分析法
C.比较法
D.职务系数法
E.时间序列计算法
正确答案:————
15.[多选题]广义的计划工作是指（ ）。
A.制订计划
B.拟定方案
C.执行计划
D.检查计划的执行情况
E.选择方案
正确答案:————
16.[多选题]按纠正措施的环节分类，控制的类型有（ ）。
A.现场控制
B.直接控制
C.前馈控制
D.间接控制
E.后馈控制
正确答案:————
17.[多选题]目标具有的性质主要有（ ）。
A.分层次、分等级的
B.网络化
C.多样性
D.一般性
E.不断变化性
正确答案:————
18.[多选题]目标管理自身存在（ ）等缺点。
A.目标管理理论尚未普及
B.不易确定适当的目标
C.与长期目标脱节
D.不灵活
E.完成结果不易评价
正确答案:————
19.[多选题]计划按其范围划分，可分为（ ）。
A.战略管理计划
B.战术管理计划
C.上层管理计划
D.中层管理计划
E.基层管理计划
正确答案:————
20.[多选题]预测的方法大体上可以分为（ ）。
A.外推法
B.直观法
C.因果法
D.边际分析法
E.费用效果分析法
正确答案:————
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发表于 2019-4-27 13:34:35
