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东北财经大学18春《管理学》在线作业三

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发表于 2018-5-6 11:33:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
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东财《管理学》在线作业三(随机)

东北财经大学在线作业完整答案

一、单选题:
1.(单选题)管理者通过建立()和传达一种组织的期望来塑造员工行为          (满分:)
    A目标
    B愿景
    C理念
    D组织
    正确答案:——B——
2.(单选题)非正式组织可以起到什么作用()          (满分:)
    A沟通信息
    B有效的传递信息
    C避免小道消息
    D及早传递信息
    正确答案:——D——
3.(单选题)设立临时工作部门可解决临时出现的问题,体现了弹性原则。____          (满分:)
    A正确
    B错误
    正确答案:——A——
4.(单选题)跨国公司的全球战略管理是____层面的全球战略管理模式          (满分:)    txt文件首位中间可以设置文本;doc文件中只插入了尾部;

    A宏观
    B中观
    C微观
    D中微观
    正确答案:————
5.(单选题)时滞现象较好的解决办法是采用()          (满分:)
    A反馈控制
    B前馈控制
    C经验控制
    D直接控制
    正确答案:————
6.(单选题)事业部制又称为军队式机构。____          (满分:)
    A正确
    B错误
    正确答案:————
7.(单选题)靠权力和强制命令让人服从的领导工作方式属于()          (满分:)
    A专制方式
    B放任自流方式
    C民主方式
    D集体参与方式
    正确答案:————
8.(单选题)“企业无法承担大量社会责任”是____的主要观点。          (满分:)
    A社会责任模式
    B传统经济模式
    C经济社会模式
    D传统社会责任模式
    正确答案:————
9.(单选题)研究组织文化的具体内容必须结合本行业组织业务必然应用的()          (满分:)
    A科学技术
    B管理方法
    C规章制度
    D经济技术
    正确答案:————
10.(单选题)彼得.圣吉的代表著作是()          (满分:)
    A《管理理论的丛林》
    B《科学管理原理》
    C《第五项修炼》
    D《再造企业》
    正确答案:————
11.(单选题)网络计划技术利用()表达计划进度的安排及其中各项工作(工序)之间的相互关系          (满分:)
    A网络图
    B甘特图
    C比较法
    D职务系数法
    正确答案:————
12.(单选题)组织活动的指令中心是____          (满分:)
    A决策子系统
    B指挥子系统
    C参谋子系统
    D执行子系统
    正确答案:————
13.(单选题)投资回收率控制把利润看成一个()          (满分:)
    A固定利润
    B变化利润
    C绝对数
    D相对数
    正确答案:————
14.(单选题)采用比较法是不是可以找出各学派的特色,区别其实质()          (满分:)
    A是
    B不是
    正确答案:————
15.(单选题)各级组织必须将____作为培训的重要内容。          (满分:)
    A政治思想教育
    B管理能力的培训
    C业务知识培训
    D职业道德培训
    正确答案:————
二、多选题:
16.(多选题)在设计管理控制系统时对人的行为可以有哪些假设()          (满分:)
    A创造性
    B社会性
    C控制性
    D基本理性
    E道德性
    正确答案:————
17.(多选题)目标管理是一种管理制度,按目标管理工作包含的____,将目标管理划分为几个基本内容。          (满分:)
    A质量
    B范围
    C要求
    D性质
    E数量
    正确答案:————
18.(多选题)管理学的研究方法包括:          (满分:)
    A历史研究的方法
    B比较研究的方法
    C案例分析法
    D归纳演绎法
    正确答案:————
19.(多选题)管理的弹性分为()          (满分:)
    A整体弹性
    B局部弹性
    C积极弹性
    D经济弹性
    正确答案:————
20.(多选题)人员配备的程序一般包括____          (满分:)
    A人员供求分析
    B职务分析
    C招聘
    D录用
    E主管人员培训
    正确答案:————
21.(多选题)组织内部可以看作是由哪几个主要的分系统所组成____          (满分:)
    A结构分系统
    B人事分系统
    C管理分系统
    D技术分系统
    E目标与价值分系统
    正确答案:————
22.(多选题)能力素质包括哪些方面()          (满分:)
    A组织指挥能力
    B灵活应变能力
    C改革创新能力
    D筹划和决断能力
    E人际交往能力
    正确答案:————
23.(多选题)现代决策体制是由____所构成。          (满分:)
    A信息系统
    B分析系统
    C调查系统
    D智囊系统
    E决策系统
    正确答案:————
24.(多选题)用计量经济学方法解决实际问题的程序包括____          (满分:)
    A因素分析
    B数据采集
    C建立模型
    D实际应用
    E参数估计
    正确答案:————
25.(多选题)目标成果的具体评价一般采用综合评价法,综合评价法的具体步骤包括____          (满分:)
    A评定“达到程度”
    B评定“工作态度”程度
    C评定“复杂困难程度”
    D单项目标的初步评定
    E评定“努力程度”
    正确答案:————
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