电子科技大学《公司行政管理》20春期末考试（客观题）

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电子科技大学《公司行政管理》20春期末考试
试卷总分100得分100

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第1题文件归档时有的文件没有明确日期，此时应该（）。
A、以整理日期为归档日
B、推断当时文件的日期
C、单独隔离存放
D、改为以类别存放
正确答案
第2题外向又强势的人趋向于（）
A、控制欲
B、安全感
C、占有欲
D、表现欲
正确答案
第3题一般来说日常例会需要（）
A、20~30分钟
B、30~90分钟
C、40~50分钟
D、30~120分钟
正确答案
第4题行政管理工作有着管理的属性，而管理的核心要素是（）
A、开拓
B、可控
C、优势
D、资源
正确答案
以下哪一项内容不属于办公事务管理。（??）
A、企业制度建设
B、法律事务管理
C、财产物资管理
D、行政费用管理
正确答案
第6题下列选项中，符合“仪表端庄”具体要求的是（）。
A、着装华贵
B、着装朴素大方
C、饰品俏丽
D、发型突出个性
正确答案
第7题企业行政费用管理的全过程是一个闭环过程，过程中的每个节点相互间都有影响。其中（??）既是平日费用执行的指导，同时也是费用预算制定的先决条件。
A、费用预审
B、费用控制
C、费用总结   
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D、费用分析
正确答案
第8题人际关系是行政主管比较难以处理的窘境，在拉、打、晾当中最难搞定的就是（）
A、晾
B、打
C、拉
D、以上三种都有
正确答案
第9题企业的经理由（）聘任
A、股东会
B、政府行政机构
C、监事会
D、董事会
正确答案
区别重要的任务和紧急的任务，通常按（），以安排好工作的优先次序。
A、承办时限规定
B、紧急程度
C、办周期制度
D、ABCD法则
正确答案
第11题对一个职业人来说是最容易做到、最有效、最有利的一种模型是（）
A、五四三三的原则
B、80公里原则
C、双七十原理
D、平衡记分卡
正确答案
在会议过程中的使用的语言也要紧扣主题，下列不适合作开场白的语言方式是（）
A、自杀式开场
B、自夸式开场
C、游离式开场
D、以上都不适合
正确答案
第13题与会当日，会议筹备小组全体成员在会前（）到达会场，对各环节作最后确认，应对可能发生的突发情况
A、20分
B、15分
C、10分
D、30分
正确答案
第14题用于记载会议主要精神和议定事项的公文是（）。
A、决议
B、会议记录
C、会议纪要
D、议案
正确答案
会议成本包括（）
A、物料成本
B、人力成本
C、机会成本
D、以上都包括
正确答案
第16题下列固定资产不可申请报废的是（）。
A、主要结构陈旧，精度低劣、耗能高、而且维修成本高或不能维修和再次利用
B、损坏严重、无法修复或继续使用会发生危险的
C、老化、性能低劣、无修复价值的。
D、尽管设备遭受损坏、但是还有修复价值的。
正确答案
第17题要想合理科学地分配有限的精力就要掌握一定的方法，这种工作的方法叫做（）
A、“七个黄金点位”
B、“五四三三原则”
C、“双七十原则”
D、“80法则”
正确答案
第18题在Word编辑窗口中，与实际的打印效果一致的视图方式是（）。
A、普通视图
B、页面视图
C、大纲视图
D、版式视图
正确答案
第19题在大企业里面做高管、经理人背景出身的老师活跃在培训舞台上，开始不断地分享这些年来他积累?、沉淀下来的经验和实操内容是企业培训的（）
A、第一个台阶
B、第二个台阶
C、第三个台阶
D、第四个台阶
正确答案
公文成文日期以（）为准。
A、审核完成日期
B、负责人签发日期
C、秘书部门复核日期
D、草稿完成日期
正确答案
第21题文稿审核是文稿（）前的最后一道文字工序。
A、签发
B、复核
C、缮印
D、分发
正确答案
第22题企业行政管理的根本目的是（）
A、保证和保障企业总体经营管理目标的实现
B、保证企业经营管理工作的顺利进行
C、保障企业整体经营效益的不段提高
D、提高企业的经济效益
正确答案
第23题有一类人思维的深度和专注于某一件事情的能力一般，但是他最擅长和别人打交道善于跟别人沟通，而且自己动手能力又特别强，这是典型的外向型人才的标准，属于（）
A、技术研发型人才
B、动手作业型人才
C、公关特质型人才
D、领导特质型人才
正确答案
第24题行政后勤管理主要内容包括办公环境建设、办公自动化建设、司机车辆管理、餐厅宿舍管理及（??）。
A、行政费用管理
B、财产物资管理
C、法律事务管理
D、企业文化建设
正确答案
一般人控制情绪需要做到①找出产生该情绪的原因，发现真实原因，问题迎刃而解；②承认某种情绪的存在，不愿承认，将无法克服；③?寻求适当途径去解决，思考之后，是积极做出应对。其顺序正确的是（）
A、②①③
B、①②③
C、③①②
D、③②①
正确答案
第26题企业文化最核心的本质在（）
A、《企业文化白皮书》里
B、老员工的行为习惯里
C、墙上宣传标语里
D、规章制度里
正确答案
第27题行政管理工作有着管理的属性，而管理的核心要素是（）
A、开拓
B、可控
C、优势
D、资源
正确答案
第28题绝不能开的会议是（）
A、低投入高效能的会议
B、高效能高投入的会议
C、高投入低效能的会议
D、低投入低效能的会议
正确答案
第29题会议纪要的“纪”的意思是（）。
A、同“记”
B、纪律
C、备忘
D、整理
正确答案
财产物资管理的要求，讲求效率、保证需要、健全制度、加强管理、账目清晰、物帐相符、厉行节约及（??）。
A、全员管理
B、分管牵制
C、物尽其用
D、全程监控
正确答案
第31题真正成本控制的高招在（）
A、一线的行政主管手里
B、一线的执行者的手里
C、财务总监的手里
D、老总的脑子里
正确答案
第32题行政管理者的杂事比较多，行政人员一定要记住勇于承认错误，这叫（）
A、双七十原则
B、80公里原则
C、五四三三法则
D、特里法则
正确答案
第33题净利润是指（）
A、销售收入—销售成本
B、销售收入—销售成本和费用
C、销售收入—费用
D、生产成本—费用
正确答案
第34题股东会是公司的（）
A、经营决策机构
B、生产机构
C、权利机构
D、财务机构
正确答案
第35题日常办公用品分为一般消耗品和耐用消耗品，下列选项属于一般消耗品的是（）。
A、剪刀
B、白板
C、电池
D、文件盒
正确答案
第36题在引起差异的原因尚未查清又急需处理时，采取暂时性措施抑制问题发展的方案，被称为()
A、积极方案
B、消极方案
C、临时方案
D、应变方案
正确答案C
第37题下面选项中是从传统管理走向现代管理重要标志的是（）
A、信息
B、认识人在管理中的地位和作用
C、重视企业文化
D、战略经营
正确答案
第38题微观行政环境诸因素对行政活动的影响是()
A、主导性的
B、间接的
C、最小的
D、最直接的
正确答案
第39题在大企业里面做高管、经理人背景出身的老师活跃在培训舞台上，开始不断地分享这些年来他积累、沉淀下来的经验和实操内容是企业培训的（）
A、第一个台阶
B、第二个台阶
C、第三个台阶
D、第四个台阶
正确答案
第40题安全管理内容有生产安全、生命安全、经营安全、信息安全及（??）。
A、安全教育
B、事故管理
C、车辆安全
D、人力资源安全
正确答案
第41题企业行政精神是企业的一种隐性财富。
T、对
F、错
正确答案
第42题企业的制度层文化是企业物质文化与精神文化的中介，是人与物的联系枢纽。
T、对
F、错
正确答案
第43题由于直线职能型行政组织结构兼具职能型和直线型的优点，因此，绝大多数大型企业都采用这种组织结构形式。
T、对
F、错
正确答案
第44题当今时代，资本追逐人才的现象将为人才追逐资本的现象所取代。
T、对
F、错
正确答案
第45题软性管理是人本管理的一种新实践。
T、对
F、错
正确答案
第46题“企业为人”观念与“企业追求利润最大化”观念是两个层次的价值观。
T、对
F、错
正确答案
第47题企业的价值观主导者企业的行为，它是企业发展的灵魂。
T、对
F、错
正确答案
第48题企业的员工价值取向和人生追求呈现出多样化的状态，必须采用严密的管理制度才能形成企业的凝聚力。
T、对
F、错
正确答案
第49题企业面临竞争环境而被迫选择的行政文化发展，是企业文化的被动发展方式。
T、对
F、错
正确答案
企业的行政心理A员工的个体心理有强烈的影响，最终内化为员工个体心理。
T、对
F、错
正确答案


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