东财19秋《公务员制度》在线作业一(12)

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(单选题)1:属于国家行政机关内部与外部人员交流的形式是:____。
A:转任
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B:轮换
C:调任
D:辞职
正确答案:
(单选题)2:公务员受到警告处分,但年度考核称职,可以()。
A:按时晋升工资档次    www.openhelp100.com
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B:按时晋升职务
C:提前解除处分
D:越级晋升
正确答案:
(单选题)3:我国新录用的公务员的试用期是。
A:1年
B:3个月
C:6个月
D:18个月
正确答案:
(单选题)4:下列选项中，可以实行聘任制的职位是。
A:司长
B:软件设计师
C:县委书记
D:省长
正确答案:
(单选题)5:国家公务员调出国家行政机关后，国家公务员的身份:____。
A:分流的,保留三年
B:不予保留
C:分流的,保留二年
D:分流的,保留四年
正确答案:
(单选题)6:国家公务员实行____工资制。
A:职级
B:职务
C:职权
D:职能
正确答案:
(单选题)7:国家公务员履行的义务，其基本内容有:____。
A:四项
B:八项
C:十四项
D:十五项
正确答案:
(单选题)8:中国公务员的级别工资共分为:____。
A:10级
B:12级
C:15级
D:16级
正确答案:
(单选题)9:按公务员的资历和能力确定的工资是____。
A:职务工资
B:级别工资
C:基础工资
D:工龄工资
正确答案:
(单选题)10:新中国完善干部管理制度的时期是____。
A:1949~1966年
B:1966年5月~1976年10月
C:1976年10月~1987年
D:1987年至今
正确答案:
(多选题)11:中国公务员的津贴主要有:____。
A:地区津贴
B:累计贡献津贴
C:福利性津贴
D:岗位津贴
正确答案:
(多选题)12:公务员培训的内容包括____。
A:政治理论学习
B:业务基础知识学习
C:专业知识的培训
D:管理才能的培训
正确答案:
(多选题)13:国家公务员制度与我国传统人事制度相比较的特点有:____。
A:体现了科学分类管理的原则
B:具有科学的激励竞争机制
C:具有勤政廉政的机制
D:具有正常的新陈代谢机制
正确答案:
(多选题)14:公务员的培训保障包括____。
A:初任职培训
B:任职培训
C:专门业务培训
D:更新知识培训
正确答案:
(多选题)15:下列是领导职务主要有:____。
A:副省长
B:主任科员
C:科长
D:镇长
正确答案:
(多选题)16:我国的公务员制度建设经历了以下____阶段。
A:筹划设计
B:理论准备
C:试点实验
D:全面实施
正确答案:
(多选题)17:下面社会关系，公务员必须回避的有:____。
A:夫妻
B:密友
C:甥子女
D:祖父母
正确答案:
(多选题)18:党对领导干部的管理通过行使____实现。
A:提名权
B:任免权
C:调动权
D:晋升权和审查权
正确答案:
(多选题)19:辞退公务员的条件包括____。
A:公务员本人提出书面申请
B:连续两年考核不称职
C:不胜任现职又拒绝其他安排
D:试用期满不合格
正确答案:
(多选题)20:下列属于公务员的基本生活保障的有:____。
A:工资福利保障
B:社会保障
C:身份保障
D:工作条件保障
E:申诉控告保障
F:培训保障
正确答案:
(多选题)21:公务员考核的基本方法是____。
A:个人与群众相结合
B:领导与群众相结合
C:平时与定期相结合
D:定性与定量相结合
正确答案:
(多选题)22:公务员队伍的“高素质”是指。
A:理论素养与知识运用上的高水平
B:思想政治上的高标准与品德上的高境界
C:身心上的健康
D:业务上的精通
E:廉政建设上的高风尚、勤政建设上的高效率
正确答案:
(多选题)23:下列属于竞争机制中非市场化现象的是:____。
A:考录中人员内定
B:职务晋升中的论资排辈现象
C:性别歧视
D:户口歧视
正确答案:
(多选题)24:完善中国公务员制度竞争机制的思路有:____。
A:晋升考试
B:一把手竞争上岗
C:职务任期制
D:考聘录用制
正确答案:
(多选题)25:我国录用公务员的原则有:____。
A:公开原则
B:平等原则
C:竞争原则
D:择优原则
正确答案:

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