北语17秋《人力资源统计学》作业3答案资料
1.下列哪个指数专门用于综合反映各组平均工资水平的变动对总体平均工资水平的影响（）。A.平均工资可变构成指数答案
B.平均工资固定构成指数
C.平均工资结构影响指数
正确答案：B满分：4分
2.劳动生产率逆指标指数与劳动生产率正指标指数（）。
A.正比
B.反比
C.互为倒数
正确答案：C满分：4分
3.劳动生产率可变构成指数等于（）与劳动生产率的结构影响指数的连乘积。
A.劳动生产率固定构成指数
B.劳动生产率指数
C.人力资源劳动生产率
正确答案：A满分：4分
4.劳动生产率指数是指报告期劳动生产率除以（）。
A.基期劳动生产率
B.上期劳动生产率
C.下期劳动生产率
正确答案：A满分：4分
5.按生产工作量计算的劳动生产率是将某种作业完成工作量与下列哪项相比，用以反映劳动者平均每人每天工作量。（）。
A.投入该种作业的人工日数
B.投入该种作业的人工时数
C.投入该种作业的平均人工日数
D.投入该种作业的平均人工时数
正确答案：A满分：4分
1.人力资源个体价值的货币性计量方法可以归结为（）。
A.未来工资报酬折现法
B.调整后的未来工资报酬折现法
C.随机报偿评价法
D.调整后的随机报偿评价法
正确答案：ABCD满分：4分
2.人力资源个体价值的非货币性计量方法包括（）。
A.信息库法
B.工作绩效评价法
C.工作态度测定法
D.潜力评价法
正确答案：ABCD满分：4分
3.人力资源劳动生产率可以分别从（）进行测算。
A.实物量指标
B.价值量指标
C.生产工作量指标
正确答案：ABC满分：4分
4.对人力资源价值进行统计研究至少具有()方面的现实意义。
A.有利于选拔人才
B.有利于建立人才激励机制
C.有利于人力资源的有效利用
D.有利于人力资源投资效益分析
正确答案：ABCD满分：4分
5.全社会人力资源劳动生产率也需要从以下（）方面分别测算。
A.按社会产品总价值指标表示的劳动生产率
B.按社会产品增加值指标表示的劳动生产率
C.按社会产品净值指标表示的劳动生产率
正确答案：ABC满分：4分
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